PRONATEC ABRE 15 MIL VAGAS REMUNERADAS NAS PEQUENAS EMPRESAS EM 81 MUNICÍPIOS + VIOLENTOS DO BRASIL

A primeira etapa do Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego (Pronatec) - Aprendiz na Micro e Pequena Empresa - Oferecerá 15 mil vagas em 81 municípios, que de acordo com o MAPA DA VIOLÊNCIA, apresentam alto índice de violência e vulnerabilidade social, para os jovens brasileiros.

BENEFÍCIOS PARA EMPRESAS

As micro e pequenas empresas, que tiverem pelo menos um empregado, poderão aderir ao PROGRAMA e terão benefícios na contratação de aprendizes. Os jovens terão a formação técnica paga com recursos do Pronatec.

A adesão vai começar em agosto e as micro e pequenas empresas poderão contratar jovens de 14 a 18 anos, ARCANDO com o salário-hora mínimo (meio salário-mínimo no caso da jornada de 4 horas), Vale-transporte e alíquota reduzida ao percentual de 2% para o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS). A alíquota patronal para o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) será 12%, mas os micro e pequenos empresários que fizeram ou venham fazer opção pelo regime tributário do Simples Nacional serão isentos do recolhimento.

REQUISITOS EXIGIDOS DOS JOVENS

Poderão concorrer às vagas os estudantes matriculados na rede pública de ensino, com idade entre 14 e 18 anos. 

Os jovens contratados farão um curso de 400 horas, divididas em dois anos, pago pelo Ministério da Educação com recursos do Pronatec nas Instituições da rede federal de educação tecnológica ou escolas técnicas estaduais, municipais e pelo Sistema S - Sesi - Sesc - Senai.

Os jovens poderão trabalhar nas áreas de informática, operação de loja e varejo, serviços administrativos e alimentação, de acordo com a oferta dos cursos de formação.

“Uma vez por semana, esse jovem tem de estar nesse curso, ele tem o horário de frequência na escola, tem o horário do trabalho e uma vez por semana não vai trabalhar, mas vai fazer o curso”, explicou o ministro da Secretaria da Micro e Pequena Empresa, Guilherme Afif Domingos.

De acordo com o ministro da Educação, Renato Janine Ribeiro, a formação de cada aprendiz vai custar R$ 4 mil ao governo, num total de R$ 60 milhões de investimentos para as primeiras 15 mil vagas. “Este jovem vai aprender uma modalidade de trabalho, não queremos que ele seja mão de obra não qualificada, ele terá trabalho qualificado para alçar voos maiores”, avaliou o ministro, que destacou a função social do programa, por evitar que adolescentes possam ser aliciados para o crime.

A presidente Dilma Rousseff ressaltou a importância do acesso ao mercado de trabalho para dar perspectivas aos jovens fora do crime. Não podemos aceitar que o crime organizado substitua o Estado e a sociedade brasileira”, disse.

A ministra do Desenvolvimento Social e Combate à Fome, Tereza Campello, disse que a contratação de jovens aprendizes vai permitir que os adolescentes continuem na escola e façam parte de uma parcela da população jovem com trabalho e com escola. 

Com informações do: Blog do Planalto - Portal EBC - MEC/PRONATEC

REAJUSTE ZERO PARA O SERVIDOR DA PREFEITURA DO RIO DE JANEIRO EM JULHO 2015

DECEPÇÃO

LEIA AQUI

ROMPIDO O SILÊNCIO DE EDUARDO PAES - LEIA AQUI !

PREFEITO EDUARDO PAES FRUSTRA A EXPECTATIVA DE CUMPRIR A PALAVRA EMPENHADA, ROMPE MAIS UMA VEZ COM O PRAZO NORMAL DO MÊS DE REAJUSTE, E NÃO DIRIGE AOS SERVIDORES DO MUNICÍPIO DO RIO UMA ÚNICA PALAVRA DE ESCLARECIMENTO

Os servidores da Prefeitura do Rio de Janeiro já podem consultar seu Contra-Cheque na Internet. CLIQUE  AQUI  e vá direto à página de consulta no SITE da PREFEITURA, onde é necessário digitar matrícula - CPF e a senha - para ver que, o reajuste da ordem de 8,8% referente ao IPCA-E acumulado no período dos últimos 12 meses, e que por força de LEI é utilizado anualmente para revisar o salário pago pela Cidade do Rio de Janeiro aos seus funcionários, NÃO VEIO.

DÉBITO EM DOBRO

Tal como o REAJUSTE que não receberam, os SERVIDORES ESTÃO AINDA SEM NENHUMA INFORMAÇÃO OFICIAL, nem mesmo, uma palavra de qualquer das autoridades do MUNICÍPIO do Rio. O PREFEITO está de FÉRIAS, passeando com a família na EUROPA e ESTADOS UNIDOS, mas, quem ficou por aqui trabalhando, poderia ter a consideração de fazê-lo.

*****************************************

AUMENTO DOS SERVIDORES DA PREFEITURA DO RIO DE JANEIRO - IPCA-E REAJUSTA VENCIMENTOS EM 8,80%

AUMENTO EM JULHO PARA RECEBER EM AGOSTO DE 2015

29/06/15 18:19 - Fuso horário de Brasília - Atualizada em 28/07/2015 - 07:00

ROMPIDO O SILÊNCIO DE EDUARDO PAES - LEIA AQUI !

O IBGE DIVULGOU O ÍNDICE FECHADO DO IPCA-E (ÍNDICE QUE REAJUSTA POR FORÇA DE LEI OS VENCIMENTOS DOS SERVIDORES DA PREFEITURA DA CIDADE DO RIO DE JANEIRO) DE JUNHO 2014 / 2015

O PERCENTUAL É DE 8,80%, E DEVE SER APLICADO AOS SALÁRIOS A PARTIR DE 1o. DE JULHO. A prefeitura do Rio de Janeiro pode usar do expediente de segurar por um tempo a concessão do reajuste, mas, isso não será vantajoso para ela, pois a tendência é que a inflação se mantenha por um período ainda elevada, o que acabaria por acarretar uma obrigatoriedade de aumento / reajuste ainda mais elevado. O PREFEITO Eduardo Paes já declarou que o reajuste será concedido em julho, e que o servidor já em agosto vai receber seu salário com o merecido e devido aumento. Todos os 165 MIL SERVIDORES esperam que sua excelência cumpra, dessa vez, a sua palavra.

Atualizado em 28/07/2015

AUMENTO ZERO - PREFEITURA DO RIO NÃO REAJUSTA SALÁRIO DOS SERVIDORES EM JULHO E NÃO DIVULGA NENHUMA INFORMAÇÃO

Clique aqui para ler a matéria.

*********************************************************************

Leia aqui o informe oficial do IBGE

Em junho, IPCA-15 fica em 0,99% e IPCA-E fecha em 2,68% no 2º trimestre

PERÍODO - TAXA
Junho 2015 - 0,99%
Maio 2015 - 0,60%

Junho 2014 - 0,47%

Acumulado no ano - 6,28%
Acumulado 12 meses - 8,80% 

O Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo 15 (IPCA-15) teve variação de 0,99% em junho e ficou 0,39 ponto percentual acima da taxa de 0,60% de maio. Este foi o índice mais elevado para os meses de junho desde 1996, quando foi registrado 1,11%. O IPCA-E, acumulado do IPCA-15 no trimestre, situou-se em 2,68%, acima do resultado de 1,84% do mesmo trimestre de 2014. No acumulado para o primeiro semestre de 2015, a taxa de 6,28% ficou bem acima da taxa do mesmo período de 2014 (3,99%) e é a maior para o período desde 2003 (7,75%). Nos últimos 12 meses, o índice foi para 8,80%, acima dos 12 meses imediatamente anteriores (8,24%) e o mais elevado resultado em 12 meses desde dezembro de 2003 (9,86%). Em junho de 2014, o IPCA-15 havia sido 0,47%. Os dados completos do IPCA-15 podem ser acessados em:

www.ibge.gov.br/home/estatistica/indicadores/precos/ipca15/defaultipca15.shtm.

PREVIDÊNCIA SOCIAL "RESPONDE" AO BLOG SOBRE AUMENTO DA MARGEM E CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO

NOSSO BLOG ENTROU EM CONTATO com o Ministério da Previdência Social, tendo em vista o elevado número de VISITAS e comentários, incluindo PERGUNTAS / DÚVIDAS por parte de aposentados e pensionistas do INSS, referentes ao crédito consignado e cartão consignado. Os problemas financeiros são grandes e ansiedade em conseguir recursos para ao menos minimizar o tamanho das dívidas também.

EIS O DOCUMENTO QUE ENVIAMOS

Enviado em: 07/23/2015 as 17:22

BOA TARDE

Já há uma definição quanto a questão do CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO PARA OS APOSENTADOS E PENSIONISTAS, no que diz respeito à relação com os Bancos, levando em conta o acréscimo de 5 p.p. na margem consignável. Há previsão de atualização da margem no contra-cheque, para quando ?

Grato pela informação

CONEXÃO SERVIDOR PÚBLICO

*******************************

A RESPOSTA DO MINISTÉRIO DA PREVIDÊNCIA SOCIAL

PREVCartas Web – Assessoria de Comunicação Social –
24/07/2015
conexaoblogs@hotmail.com

Nos foi feita a indicação de um LINK que contém a seguinte matéria que reproduzimos:
AVISO DE PAUTA: Proposta Orçamentária de 2016 será apresentada ao CNPS
22/07/2015 15:37

Reunião do Conselho Nacional de Previdência Social, que acontece nesta quinta-feira (23), tratará da PLOA/2016

A Proposta Orçamentária do Ministério da Previdência Social do próximo ano (PLOA/2016) será um dos temas da reunião do Conselho Nacional de Previdência Social (CNPS) marcada para esta quinta-feira (23). Antes de ser consolidada na Proposta Orçamentária da Seguridade Social, a PLOA do Ministério deve ser apreciada e aprovada pelos conselheiros do CNPS.

Durante a reunião, em Brasília, também estará em pauta o reconhecimento do direito ao benefício por incapacidade, como auxílio-doença e acidente. E será apresentada a Medida Provisória 681, que trata da mudança do limite permitido para o crédito consignado.

Evento: Reunião do Conselho Nacional de Previdência Social (CNPS)

Data: 23/7 (quinta-feira)

Horário: 9h30

Local: Ministério da Previdência Social – Esplanada dos Ministérios, Bloco F, 9º andar

*******************************************************************************

O complemento da resposta / informação, QUE NOS FOI ENVIADA EM 24/07, PORTANTO UM DIA APÓS A REUNIÃO do CNPS, é que o tema CONSIGNADO / MEDIDA PROVISÓRIA, foi tratado, mas ele está em estudo.

O texto da Medida Provisória n° 681/2015, que altera o limite do crédito consignado de 30% para 35%, foi distribuído aos conselheiros.

 PORTANTO, infelizmente com a resposta: Ainda não há definição.

Assessoria de Comunicação Social - MPS – cartas-df@previdencia.gov.br

************************************************************

AOS LEITORES: Continuamos buscando novas informações e finalizando a compilação daquilo que já recebemos como resposta aos nossos contatos, para informar com segurança.

SERVIDOR PÚBLICO DO JUDICIÁRIO - STF E MINISTÉRIO DO PLANEJAMENTO RETOMAM E APRESSAM NEGOCIAÇÕES

APÓS O VETO DA PRESIDENTE DILMA AO PLC 28 /15

O governo tem pressa em encontrar uma PROPOSTA SALARIAL que seja aceita pelos SERVIDORES DA JUSTIÇA, e que consiga afastar a possibilidade de VETO ao REAJUSTE concedido nos percentuais estipulados no PLC 28 /15 e que foi aprovado pelo CONGRESSO NACIONAL. O  tempo é curto, e o Ministério do Planejamento, representando o EXECUTIVO, sabe que se ficar nos 21,3% oferecidos, vai acabar sendo derrotado.

Por isso, as negociações estão em pleno andamento, conforme nota publicada no site do Ministério.

O secretário-executivo do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (MP), Dyogo Oliveira, se reuniu, nesta sexta-feira (24), com o diretor-geral do Supremo Tribunal Federal (STF), Amarildo Vieira, para retomar as negociações sobre o reajuste dos servidores do Poder Judiciário. O objetivo é trabalhar para definir um cronograma com base nos prazos do processo orçamentário. Até o dia 31 de agosto, o governo deve encaminhar ao Congresso Nacional o Projeto da Lei do Orçamento Anual (PLOA) com a previsão de despesas de pessoal.

Os servidores da Justiça fazem na próxima QUARTA-FEIRA - 29/07 - uma ASSEMBLÉIA de CARÁTER NACIONAL para decidir o rumo do seu MOVIMENTO / CAMPANHA SALARIAL com DERRUBADA DO VETO PRESIDENCIAL.

"FAMÍLIA MILITAR" CONTINUA SEM RESPOSTA SOBRE OS 28,86% E REAJUSTE DOS SOLDOS

Os militares, da ATIVA e RESERVA continuam aguardando uma DEFINIÇÃO por parte do Ministério da Defesa sobre o pagamento dos 28,86%, correção feita em 1993 para alguns e que muitos outros tem direito de receber. O Ministro da Defesa, Jaques Wagner e representantes da categoria, já agendaram REUNIÕES, mas, devido a outros compromissos de última hora, o ministro precisou desmarcar os encontros.

O MINISTÉRIO DA DEFESA informou, porém, que ele está sensível e atento à questão, e que outra REUNIÃO será agendada.

Quanto ao reajuste dos SOLDOS, ELE VEM SENDO ANALISADO EM SEPARADO DAQUILO QUE É PROPOSTO AOS SERVIDORES CIVIS. Segundo o Ministério da Defesa, o reajuste para os militares também está em negociação no Ministério do Planejamento, e será obrigatoriamente incluído no Projeto da Lei de Diretrizes Orçamentárias.

CONCURSO PARA SARGENTO DA AERONÁUTICA - QUER SER SERVIDOR MILITAR ?

As INSCRIÇÕES para o CURSO de Formação de Sargentos da Aeronáutica poderão ser feitas a partir da próxima QUINTA-FEIRA dia 30/07/2015. O objetivo do processo seletivo é recrutar candidatos ao Curso de Formação de Sargentos, que oferece 298 vagas para candidatos de ambos os sexos, com idade entre 17 e 24 anos completos até 31 de dezembro de 2016, e que tenham concluído o ENSINO MÉDIO. 

O curso de formação terá a duração de DOIS ANOS e acontecerá na Escola de Especialistas de Aeronáutica (EEAR), em Guaratinguetá (SP). Quem conseguir concluir o CURSO / APROVAÇÃO, será nomeado como terceiro-sargento, com salário de R$ 3.686, 25.

Existem setores de atuação como AERONAVEGANTES, NÃO AERONAVEGANTES e postos de controle de tráfego aéreo. Alguns são apenas para o sexo masculino - Exemplo: SGS - Guarda e Segurança.

CONFIRA NOS LINKS ABAIXO TODAS AS INFORMAÇÕES -LEIA ATENTAMENTE O EDITAL COMPLETO.
Do Site da Escola de Especialistas da Aeronáutica

EXAME DE ADMISSãO (MODALIDADE “B”) AO CURSO DE FORMAÇÃO DE SARGENTOS DA AERONÁUTICA - TURMA 2 DO ANO DE 2016.

CFS-B 2-2016

TODOS OS LINKS

• 18/07/2015 - Instruções Específicas e anexos

• 18/07/2015 - NSCA 38-13 - Normas Reguladoras das Avaliações Psicológicas.

• 18/07/2015 - Aplicação do Teste de Avaliação do Condicionamento Físico para os Exames de Admissão e de Seleção do Comando da Aeronáutica.

• 18/07/2015 - Instruções Técnicas das Inspeções de Saúde na Aeronáutica.

CADASTRO DE RESERVA - APROVADO EM CONCURSO TEM DIREITO DE ASSUMIR VAGA EM ABERTO OU OCUPADA POR TERCEIRIZADO

IMPORTANTE DECISÃO DO SUPERIOR TRIBUNAL DE JUSTIÇA

25/07/15 07:53 - Fuso horário de Brasília - Atualizado em 26/07/2015

Atenção prezado leitor. A matéria é relativamente longa, mas, para quem fez CONCURSO PÚBLICO, foi APROVADO, e se encontra no chamado CADASTRO DE RESERVA, é importantíssima. QUEM ocupa vaga na condição de TERCEIRIZADO precisa ainda ficar ALERTA, pois, pode ser surpreendido com uma demissão. Os gestores públicos também devem ficar atentos, visando evitar à prática de ato irregular referente aos RECURSOS HUMANOS.

Reproduzimos na íntegra a decisão do STJ

Conexão Servidor Público

****************************************

DECISÃO

Quando houver vaga ou terceirizado, aprovado em cadastro de reserva tem direito a nomeação

A Primeira Seção do Superior Tribunal de Justiça (STJ) entendeu que existe direito público subjetivo de o concorrente aprovado em cadastro de reserva ser nomeado para cargo público quando, ocorrido o surgimento posterior de vagas, a administração pública deixar de convocá-lo ou realizar contratação temporária de terceiros.

No caso julgado, o impetrante foi aprovado em terceiro lugar em concurso público do Ministério da Defesa que destinou uma vaga para o cargo de técnico em tecnologia militar (topografia). Segundo o candidato, além de parar de preencher as vagas referentes ao concurso público, o Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão autorizou a contratação temporária de terceiros para o exercício de funções de topógrafo, violando o direito líquido e certo à nomeação do candidato.

A relatora do recurso, ministra Eliana Calmon (já aposentada), rejeitou o pedido ao entendimento de que o STJ deveria se adequar à jurisprudência do Supremo Tribunal Federal (STF), que não reconheceu o direito à nomeação de candidato quando aprovado em cadastro de reserva.

Em voto-vista, o ministro Mauro Campbell Marques discordou da relatora e abriu a divergência, que acabou vitoriosa depois de outros três pedidos de vista formulados pelos ministros Arnaldo Esteves Lima (já aposentado), Herman Benjamin e Sérgio Kukina, que acompanhou a relatora. 

Preterição

Mauro Campbell Marques constatou que o STF analisou apenas a existência do direito à nomeação por candidato aprovado dentro do número de vagas ofertado em edital. Em seu voto, o ministro frisa que em momento algum o STF debateu o direito a vagas surgidas no prazo de validade do concurso ou se esse direito se estenderia àqueles que, aprovados em cadastro de reserva, verificassem a existência de preterição ou da vacância de cargos públicos.

“É absolutamente imprudente afirmar categoricamente que o Supremo Tribunal Federal chancelou uma ou outra posição sobre essas especificidades”, advertiu o ministro, ressaltando que “aqueles que, apesar da clareza do aresto, incursionam em verificar no julgamento entendimentos outros, fazem-no, com a devida vênia, mediante leitura menos acurada do que a da inteireza do acórdão”.

Vinculação ao edital

Para o ministro Campbell, o edital de concurso vinculou tanto a administração quanto o candidato ao cargo público ofertado em edital, fazendo jus o aprovado a ser nomeado dentro do limite de vagas previsto e, durante o prazo de validade do certame, nas vagas que eventualmente surgirem para os incluídos em cadastro de reserva.

“Foi a própria Administração Pública quem optou por vincular-se nesses termos, do que não pode se afastar justamente em razão dos aludidos princípios da segurança jurídica, da boa-fé e da proteção à confiança”, constatou Campbell.

Ele salientou que, no caso concreto, o candidato comprovou o surgimento das vagas necessárias para alcançar sua classificação no concurso. Isso reforça a constatação de que a necessidade de pessoal no referido órgão público vem sendo suprida mediante a contratação temporária de servidores, “o que tem o condão de configurar a preterição do direito do candidato aprovado em concurso”.

Cadastro de reserva

Mauro Campbell reiterou que a razão jurídica do direito à nomeação daqueles aprovados dentro do limite de vagas previsto em edital é a mesma daqueles que são exitosos em concurso para a formação de cadastro de reserva.

“Não é possível, com todas as vênias, admitir outra finalidade e outra razão de ser para a formação de cadastro de reserva se não for para que, uma hora ou outra durante o prazo de validade do certame, os candidatos deixem de ser reservas e passem a ser titulares de cargos públicos assim que surgirem as vagas”.

O ministro concluiu seu voto alegando que a não nomeação pela administração pública exige a configuração de motivação em que se demonstre situação excepcional superveniente, imprevisível, grave e necessária, hipóteses que não foram comprovadas nos autos.Assim, por maioria, a Primeira Seção concedeu a segurança para que o impetrante seja nomeado para o cargo público postulado. O julgamento foi encerrado em 24 de junho. O acórdão ainda não foi publicado.

Fonte: Site do STJ

FINANCIAMENTO IMOBILIÁRIO / CASA PRÓPRIA - CAIXA ECONÔMICA LIBERA R$ 4 BILHÕES PARA QUEM TEM FGTS

CAIXA libera mais R$ 4 bilhões em crédito imobiliário para trabalhador com conta no FGTS

A CAIXA ECONÔMICA FEDERAL oferecerá mais R$ 4 bilhões em linha de crédito imobiliário, para a compra de imóveis novos e usados em áreas urbanas com valor até R$ 400 mil.

A linha de crédito é a Pró-cotista, que atende trabalhadores com conta ativa no FGTS e poderão financiar um limite de 85% do valor da casa própria.

O prazo máximo é de 30 anos e a taxas de juros bastante atrativas no momento, ficarão entre 7,85% e 8,85% ao ano.

Os recursos adicionais foram liberados pelo Conselho Curador do FGTS, que definiu as condições em maio.

CONDIÇÕES

Para contratar o empréstimo o trabalhador precisa ter conta no Fundo de Garantia com, no mínimo, 36 contribuições (3 anos), sejam elas consecutivas ou não. Quem não tiver contrato de trabalho ativo deve possuir saldo mínimo em conta vinculada equivalente a 10% do valor do imóvel a ser financiado, não pode ser proprietário de imóvel, nem ter outro empréstimo pelo Sistema Financeiro Habitacional. 

O limite de R$ 400 mil, restrito às operações com participação do FGTS, permite a compra de imóveis do Minha Casa Minha Vida, nas faixas 2 e 3, destinadas a famílias com renda entre R$ 1,6 mil e R$ 5 mil. 

Fonte: Site da Caixa Econômica Federal

UNIVERSIDADES EM GREVE - MEC PROMETE APRESENTAR PROPOSTA PARA SERVIDORES

O Ministério da EDUCAÇÃO promete apresentar até à próxima quarta-feira , uma proposta aos técnico-administrativos das UNIVERSIDADES FEDERAIS e assim conseguir colocar fim ao movimento de paralisação que já dura quase dois meses.

Uma reunião no dia de ontem (23/07) entre representantes da categoria e dos ministérios do Planejamento e da Educação, alguns avanços já foram conquistados no sentido de acordo, embora para para a Federação de Sindicatos de Trabalhadores Técnico-Administrativos em Instituições de Ensino Superior Públicas do Brasil (Fasubra), apenas nos pontos da pauta que não demandam aumento de gastos.

Além da Fasubra, o Sindicato Nacional dos Servidores Federais da Educação Básica, Profissional e Tecnológica participou da reunião, que teve como principal ponto, o Ministério da Educação se comprometer a apresentar uma proposta até a próxima quarta-feira (29/07). 

Entre as demandas da categoria que não implicam em aumento de gastos, estão a revisão do sistema de eleições para reitores e colegiados das universidades e o estabelecimento de turno contínuo para os servidores.

O MEC tem interesse em que até AGOSTO próximo, a GREVE das UNIVERSIDADES e INSTITUIÇÕES de ENSINO tenha terminado, e os PROFESSORES e COORDENADORES, em conjunto com os alunos, já começam a discutir de que forma serão compensadas as horas de aula e trabalho "perdidas" durante a GREVE.