RIOPREVIDÊNCIA - NOVO PORTAL PROMETE FACILITAR A "VIDA" DE APOSENTADOS E PENSIONISTAS DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO

Novo Portal de Transparência do Rioprevidência

Garantindo o direito ao controle social pelo cidadão

Já está disponível o novo Portal de Transparência do Fundo Único de Previdência Social do Estado do Rio de Janeiro – Rioprevidência. Trata-se do principal canal de acesso à informação, ações e dados públicos da autarquia, cujo objetivo é disponibilizar um instrumento de controle social, no sentido de garantir o direito ao pleno exercício de cidadania. 

O novo portal possui um formato mais interativo, o que facilita o acesso às informações.

Com fundamento na Lei de Acesso à Informação (LAI) nº 12.527/2011, o Portal de Transparência do Rioprevidência visa a garantir transparência e agilidade acessíveis às informações públicas, em consoante aos preceitos constitucionais obrigatórios ao interesse maior da sociedade.

Para o Diretor-Presidente do Rioprevidência, Sergio Aureliano, no espaço estão disponíveis atos, ações, dados, informes e políticas públicas da autarquia, possibilitando acesso mais eficiente e interatividade junto ao cidadão, razão maior da atividade pública.

– Trata-se do reconhecimento e a determinação do Rioprevidência ao controle social pelo cidadão do Estado do Rio de Janeiro, integrando transparência e acessibilidade à informação pública. 

Este é o nosso maior compromisso – ressaltou Sergio Aureliano.

Acesso ao Portal de Transparência do Rioprevidência através do link

https://transparencia.rioprevidencia.rj.gov.br/

NOTA DO BLOG

MUITO LONGE DE PRESTAR UM BOM SERVIÇO

O RIOPREVIDÊNCIA continua a LÉGUAS de oferecer um BOM ATENDIMENTO aos APOSENTADOS e PENSIONISTAS do Estado do Rio de Janeiro.

O ATENDIMENTO presencial está prejudicado por conta da PANDEMIA, mas, existem formas de conseguir ATENDER de uma forma mais rápida e mais adequada ao PERFIL do seus DEPENDENTES/SEGURADOS.

Na recente VOLTA do CRÉDITO CONSIGNADO aos servidores ATIVOS e INATIVOS + PENSIONISTAS, ficou CLARO que o RIOPREVIDÊNCIA não consegue APOIAR e ORIENTAR como poderia e deveria fazer. 

Quando é que esse pessoal vai entender que, IDOSOS, GENTE QUE SEMPRE SE ACOSTUMOU A RESOLVER AS COISAS NO MODO CARA A CARA, EM PAPEL, não conseguem se adequar as FERRAMENTAS VIRTUAIS, ao AUTO ATENDIMENTO, aos ROBÔS e a forma ROBOTIZADA das ATENDENTES dos chamados SACs ou CALL-CENTERs.

REFORMA ADMINISTRATIVA - O HOMEM DA GRANADA NO BOLSO QUER PASSAR A BOIADA DO "QI". QUEM INDICA OS QUE MERECEM SER BEM AVALIADOS NO SERVIÇO PÚBLICO

Do Jornal EXTRA

A proposta do governo prevê que parte dos novos funcionários públicos sejam contratados sem estabilidade. O benefício ficará restrito a integrantes das chamadas carreiras típicas de Estado, como auditores fiscais e delegados da Polícia Federal. 

Guedes disse que as carreiras típicas de Estado serão definidas em projetos posteriores.

O texto acaba com benefícios considerados privilégios, como licença-prêmio e progressão automática, mas apenas para os futuros servidores. A proposta também exclui militares e os membros de poderes, como juízes, promotores e políticos.

NOTA DO BLOG

Em poucos dias a REFORMA ADMINISTRATIVA começa a ser APRECIADA e VOTADA. Dentro de pouco tempo os SERVIDORES PÚBLICOS e o SERVIÇO PÚBLICO perderão o INSTITUTO da ESTABILIDADE.

O DESgoverno bolsonaro segue promovendo a destruição do SERVIÇO PÚBLICO, aniquilando com salários, direitos e condições de trabalho para os servidores civis.

O que eles chama de MERITOCRACIA é simplesmente o "QUEM INDICA", é a colocação de gente pela JANELA no lugar de quem passou em CONCURSO.

Outra BALELA é a de que a REFORMA só vai atingir quem entrar no futuro no SERVIÇO PÚBLICO. Os políticos bolsonaristas vão colocar emendas, alterações e, os atuais servidores acabaram sendo duramente atingidos. Aí, com aquela cara mais deslavada, guedes e bolsonaro dirão que, foi o CONGRESSO quem assim quis.

Em tempo, somente servidores CIVIS do EXECUTIVO serão atingidos por mais essa GRANADA. Militares, JUDICIÁRIO e LEGISLATIVO ficarão de fora. Quem mais ganha, quem mais tem PRIVILÉGIOS segue com sua vida boa.

PCCS DA SAÚDE DO ESTADO DO RIO - MODIFICAÇÃO DA LEI PARA AGILIZAR REGULAMENTAÇÃO E IMPLANTAÇÃO

ALERJ PODE ALTERAR PCCS DA SAÚDE PARA QUE GOVERNO IMPLEMENTE A NORMA

A majoração mensal de quatro anos prevista no Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) dos funcionários da Secretaria de Estado de Saúde (SES) e do Instituto de Assistência dos Servidores do Estado (Iaserj) poderá ser alterada. O objetivo é que o Governo do Estado implemente o PCCS da Saúde - instituído em 2018, pela Lei 7.946/18 -, mas que até hoje não foi regulamentado. 

As mudanças no plano estão previstas no projeto de lei 4.071/21, de autoria do presidente da Assembleia Legislativa do Estado do Rio de Janeiro (Alerj), deputado André Ceciliano (PT), que o Parlamento Fluminense vota nesta terça-feira (11/05), em discussão única. Caso receba emendas parlamentares, o texto sairá de pauta.

De acordo com a nova proposta, o vencimento máximo de um funcionário com nível superior após as majorações de quatro anos previstas na lei para readequação salarial, em que os aumentos serão escalonados e aumentados mensalmente, será de R$ 4.553,33, sendo que na lei em vigor é de R$ 6.513,11. No entanto, a majoração nos primeiros meses iniciais será maior caso a proposta seja aprovada. No caso de funcionário de nível superior, o vencimento mínimo estabelecido pela lei para o cargo mais baixo é de R$ 1.700,42 no primeiro mês de majoração e passaria para R$ 2.273,01.

O projeto prevê mudança na majoração de 48 meses de todos os cargos. Para nível médio, o salário chegaria ao máximo de R$ 2.252,86, sendo que pela lei atual o valor é de R$ 3.256,47. Já para nível fundamental o valor máximo após aumento escalonado em 48 meses passaria de R$ 2.442,57 para R$ 1.701,82. Por fim, no nível elementar, o salário máximo em quatro anos passaria de R$ 1.851,90 para 1.319,12.

Ceciliano explica que estas mudanças nos salários são necessárias para adequar o PCCS à possibilidade atual do governo e que os valores são frutos de acordo e negociação com a categoria. 

“O PCCS é uma luta que já dura mais de dez anos. Em 2018, conseguimos aprovar o plano nesta Casa, mas a norma vem enfrentando diversas barreiras para ser implementada. Os trabalhadores da saúde sempre foram essenciais, com a pandemia do Coronavírus, que se prolonga desde março de 2020, essa essencialidade ficou ainda mais evidente. Em sua maioria, os funcionários estão trabalhando no limite de suas condições físicas e psicológicas, com recursos técnicos cada vez mais reduzidos. Por este motivo, o PCCS nunca foi tão urgente e necessário”.

FONTE: ALERJ

Telefone: (21) 96687-5990

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Conforme o regulamento da empresa.

NOTA DO BLOG

Será que eu entendi direito ?

Vai ser preciso cortar um percentual significativo do que seria o VENCIMENTO TOTAL/FINAL depois de QUATRO ANOS de majorações, para que o GOVERNADOR aceite IMPLEMENTAR o PCCS ? Depois de tanta negociação e espera, a "CATEGORIA" aceitou essa redução, que ficaria dentro do que o governo tem capacidade em aplicar ?

FIOCRUZ - PROCESSO SELETIVO DA ESCOLA POLITÉCNICA DE SAÚDE - SORTEIO PÚBLICO DE VAGAS - ANÁLISES CLÍNICAS - BIOTECNOLOGIA - GERÊNCIA EM SAÚDE

 DIVULGUEM POR FAVOR !

ENTENDA A SELEÇÃO

ATENÇÃO: ERRATA REFERENTE AO EDITAL Nº 03/2021

A Diretora da Escola Politécnica de Saúde Joaquim Venâncio (EPSJV), no uso de suas atribuições, torna público a retificação do Edital nº 03/2021, de 14 de abril de 2021, publicizado no site do:

Processo Seletivo da Escola Politécnica de Saúde Joaquim Venâncio.

No inciso II do Art. 18 (p. 06, Edital nº 03/2021):

Onde se lê: II – Entrega dos documentos, digitalizados ou fotografados, deverá ser feita através do e-mail do processo seletivo (processoseletivo.epsjv@fiocruz.br) com o título da mensagem devidamente identificada com nome completo e número de inscrição do candidato no período de 03 a 12 de maio de 2021 até às 18 horas (horário oficial de Brasília) desse último dia estabelecido, com seguintes documentos anexados à mensagem:

Leia-se: II – Entrega dos documentos, digitalizados ou fotografados, deverá ser feita através do e-mail do processo seletivo (pseletivo.epsjv@fiocruz.br) com o título da mensagem devidamente identificada com nome completo e número de inscrição do candidato no período de 03 a 12 de maio de 2021 até às 18 horas (horário oficial de Brasília) desse último dia estabelecido, com seguintes documentos anexados à mensagem:

ENTENDA A SELEÇÃO

A Escola Politécnica de Saúde Joaquim Venâncio (EPSJV) promove anualmente um processo seletivo público para o preenchimento de vagas para cursos técnicos integrados ao Ensino Médio nas habilitações: Análises Clínicas, Biotecnologia e Gerência em Saúde. 

Os cursos têm duração mínima de 04 (quatro) anos.

Em virtude da pandemia de Covid-19, este ano o Processo Seletivo da Escola Politécnica de Saúde Joaquim Venâncio será realizado exclusivamente através de Sorteio Público. 

Desta forma, seguindo todas as orientações dos protocolos de biossegurança em relação a convivência com a Covid-19, estamos garantindo a saúde de todos os inscritos e dos trabalhadores envolvidos no Processo Seletivo. 

Com isso, garantimos o objetivo da EPSJV que é radicalizar aquele que talvez possa ser considerado o maior princípio do seu projeto político-pedagógico: a defesa do direito à educação pública gratuita e de qualidade. E a EPSJV está convencida de que a melhor forma de garantir esse direito é tornar o acesso a essa educação cada vez mais democrático.

Importante destacar ainda que o processo seletivo da EPSJV pratica a política de cotas tal como prevista pelas leis nº 12.711/2012 e nº 13.409/2016.

Com isso, a Escola busca não naturalizar e não reproduzir, no seu interior, as desigualdades (de condições e oportunidades) que marcam a nossa sociedade.

Contamos com você nessa luta.

Escola Politécnica de Saúde Joaquim Venâncio - Fundação Oswaldo Cruz

Av. Brasil - 4365 - Manguinhos - Rio de Janeiro - RJ - CEP 21040-900 Brasil - Tel.: (21)3865.9797

FONTE: FIOCRUZ

NOTA DO BLOG

A FIOCRUZ É DEZ ! Instituição de excelência, que resiste e segue firme na sua MISSÃO DE PROMOVER ciência, pesquisa, saúde e educação.

SISPATRI 2021 - DECLARAÇÃO OBRIGATÓRIA COMEÇA EM 01 DE JUNHO

Servidores estaduais devem declarar renda ao Sispatri a partir de 1º de junho

Com a postergação da data da entrega das declarações de IRPF para 31/05/2021, o prazo para os servidores estaduais entregarem a declaração on-line do SISPATRI (Sistema de Controle de Bens Patrimoniais dos Agentes Públicos do Poder Executivo Estadual) começará no dia 01/06/2021 indo até o dia 30/07/2021.

Referente ao processo 2020/2019, atingimos a margem de 94% do total de servidores do Poder Executivo Estadual que entregaram a declaração do SISPATRI via sistema dentro do prazo. O processo conta com a mútua cooperação entre a Controladoria Geral do Estado (CGE), gestora do SISPATRI, a Secretaria de Estado de Fazenda (SEFAZ) e o PRODERJ, responsáveis técnicos pelo sistema, realizando juntas o funcionamento, compartilhamento, intercâmbio de informações e conhecimentos técnicos, com a finalidade específica de viabilizar a utilização do sistema.

Para garantir o acesso de milhares de servidores ao SISPATRI para a entrega anual da Declaração de Bens e Valores, a SEFAZ disponibilizou e administrou toda a infraestrutura necessária para a aplicação do sistema, bem como prestou suporte e consultoria na operação. Já o PRODERJ ficou responsável pela sustentação do sistema e implementação de melhorias.

O Controlador Geral do Estado, Francisco Ricardo Soares, ressalta que “considerando a obrigatoriedade da entrega da declaração de bens e rendas por parte dos agentes públicos, o SISPATRI é a ferramenta fundamental para sua realização e sua plena disponibilidade foi trabalho conjunto e harmônico entre CGE, SEFAZ e PRODERJ, possibilitando que atingíssemos o índice de 94% de declarações entregues no exercício 2019/2020”.

“Triplicamos a quantidade de máquinas virtuais e de processadores, garantindo melhoria de desempenho e alta disponibilidade do sistema para uso de todos os servidores. O resultado deste trabalho foi uma disponibilidade de quase 100% e uma experiência de uso fluída e sem lentidão, mesmo com uso simultâneo e milhares de acessos diários durante todo o período, ainda que em momentos de pico. Este trabalho não teria sido possível sem a parceria com a Controladoria Geral do Estado, PRODERJ e Casa Civil”, afirmou o subsecretário de Tecnologia da SEFAZ, Gabriel Blum.

“O PRODERJ vem trabalhando intensamente para modernizar a gestão pública e colocar a tecnologia como aliada de uma ac¸a~o ta~o importante como o SISPATRI. Isso impacta diretamente a vida do servidor estadual. Gostaria de agradecer ao apoio e empenho de toda a a´rea te´cnica da autarquia”, destacou o presidente do PRODERJ, Mauro Farias.

FONTE: Site PRODERJ

Telefone da LEADERCRED (21) 96687-5990

Código SOUSERVIDOR = CASHBACK

ATENÇÃO !

A entrega da declaração é obrigatória para todos os servidores ativos do Executivo Estadual, inclusive para os comissionados e aqueles que têm ou tiveram algum vínculo ativo.

NOVA ESCOLA - SEPE RJ NÃO RESPONDEU AO NOSSO PEDIDO DE INFORMAÇÃO !

AOS LEITORES

Muitos pediram e, o BLOG atendeu aos pedidos de procurar o SEPE RJ para obter informação sobre o NOVA ESCOLA, além de oferecer ao SINDICATO DOS PROFISSIONAIS DE ENSINO, espaço para DIVULGAÇÃO de ASSUNTOS de INTERESSE da categoria.

Infelizmente NÃO OBTIVEMOS RESPOSTA.

O BLOG, porém, continua de portas abertas ao SEPE RJ, para levar aos nossos leitores NOTÍCIAS, INFORMAÇÕES E ESCLARECIMENTOS.