Como prévia do TRABALHO que estamos realizando, para trazer por CARREIRA / VÍNCULO, uma visão da situação do funcionalismo do Estado do Rio de Janeiro, aí estão ALGUNS DESTAQUES que entendemos, apresentam uma visão de parte das curiosidades e informações que os servidores, aposentados e pensionistas sempre buscam conhecer, e tem nos solicitado.
ATIVOS / ADMINISTRAÇÃO DIRETA
SEFAZ: R$ 14.311,67
POLÍCIA CIVIL: R$ 9.385,11
CORPO DE BOMBEIROS: R$ 7.265,30
SEC. ADM. PENIT: R$ 6.225,91
POLÍCIA MILITAR: R$ 5.830,87
*Excluímos a Vice-Governadoria da relação, devido ao pequeno número de servidores ali lotados em comparação com as carreiras listadas.
Observe-se que, entre os CINCO ÓRGÃOS COM MAIOR média salarial, quatro são da área de segurança pública.
MOTIVO
DELEGADOS, OFICIAIS da PM e CBMRJ, possuem os salários mais altos, puxando, portanto, a remuneração para cima.
A média salarial é obtida por uma complexa conta de chegar, que leva em conta (de maneira geral) a quantidade de servidores do órgão e o total de remuneração paga.
DIMINUIU !
Em JULHO 2016: 471.916 VÍNCULOS
Em JULHO 2017: 459.052 VÍNCULOS
_________________________________
DIFERENÇA - 12.864 VÍNCULOS
ATIVOS: Somavam 224.935 em julho de 2016
Em julho de 2017 = 210.418
Diferença: 14.517 Servidores ATIVOS.
E OS CARGOS EM COMISSÃO ?
CARGO COMISSÃO: TOTAL 3.407
O BLOG está montando, por CARREIRAS/VÍNCULOS, matérias, que assim que finalizadas serão publicadas.
Isso é só uma média. Polícia Militar em último na média, aff. Todo mundo fala muito, masssss um PM tem que ganhar mtoooo bem, é um absurdo nosso salário. Esse valor mediano aí alcança um 1° sargento. É pouco de+! Jesus!!! Ótima matéria, Servo! 👏👏👏👏
ResponderExcluirTodo mundo RALA* corretor chato
ExcluirSra. Jeniffer, boa tarde.
ExcluirAs informações que estamos trazendo, são informações OFICIAIS E PÚBLICAS do site do ESTADO - SEPLAG.
Nós apenas fizemos um resumo, e demos uma pincelada em algumas das carreiras.
Não emitimos qualquer opinião nossa. O objetivo é apenas trazer a informação sobre o RH do ESTADO, que como sabemos, está passando por séria crise. Não pode ser reposto e nem pode mais ter reajuste de salário.
Fizemos questão de mostrar que em um ANO, TEMOS MENOS 12 MIL VÍNCULOS DE SERVIDORES.
A matéria, e as demais, vão mostrar que o salário MÉDIO do servidor é BAIXO, que somente os ALTOS CARGOS, os que já possuem MUITOS ANOS DE SERVIÇO recebem salários PERTO DO TETO .
Vamos em breve mostrar, que as PENSÕES por morte, tem um valor médio BAIXO, expondo os familiares a uma vulnerabilidade cruel, na hora em que perdem o provedor (a).
Grande abraço
Entendi perfeitamente, Servo. Entendi tbm que o objetivo continua sendo o da informação. Obrigada! Aguardando as outras matérias.
ExcluirAbraços
E essa diminuição do número de servidores foi gigantesca! Menos 12 mil em um ano é MTA coisa. Por volta de mil servidores por mês se desvinculando, ou por morte, ou por desistência, ou outro motivo. Mais ou menos 33 servidores POR DIA! É MTA coisa! Que os motivos não sejam todos ruins, né..
ExcluirEstranho não citar os supersalários da SEFAZ e citar os da segurança, que sequer chegam (no caso da PM) a metade daqueles.
ResponderExcluirBoa Tarde
ExcluirO salário da SEFAZ É O PRIMEIRO entre os cinco. O senhor não viu ?
Na matéria também está destacado que o salário médio da segurança, aparece como mais ALTO, devido aos valores dos oficiais (De maior patente) e dos delegados.
Na matéria está explicado que essa é apenas uma das várias que pretendemos fazer.
Não há nada de estranho, e para quem não sabe, são informações públicas, OFICIAIS, do caderno de RH da SEPLAG.
O estranho está no tópico destacado como "motivo", uma vez que o motivo deveria ser a média dos salários mais altos (no caso a SEFAZ).
ExcluirE esta agora.Pagandp pensionistas de juizes e desembargadotes pelo tribunal e os seventuarios que serviram da mesma forma pelo Rio Previdencia.Sempre achei um absurdo o Tribunal nao arcar com o pagamento de seus serventuarios menos ptevilegiados.Desigualdade social imposta aos que ganham menos mas que sem eles os processos nao andariam .Tem recurso para pagar a todos mas nao os fazem.
ResponderExcluirE esta agora.Pagandp pensionistas de juizes e desembargadotes pelo tribunal e os seventuarios que serviram da mesma forma pelo Rio Previdencia.Sempre achei um absurdo o Tribunal nao arcar com o pagamento de seus serventuarios menos ptevilegiados.Desigualdade social imposta aos que ganham menos mas que sem eles os processos nao andariam .Tem recurso para pagar a todos mas nao os fazem.
ResponderExcluirDEU ALGUM ERRO NESTA POSTAGEM, POIS O SOLDO DE UM POLICIAL E UM BOMBEIRO DO RIO DE JANEIRO SÃO IGUAIS.
ResponderExcluirFAVOR SER INFORMAR MELHOR, DEVIDO ESTAS INFORMAÇÕES EM UM LUGAR ONDE MUITOS VÊEM E LEIAM FICA FEIO PARA QUEM É O RESPONSÁVEL.
DESDE O SOLDADO ATE O COMANDANTE DA PM E DO BM SÃO IGUAIS
SOU BOMBEIRO MILITAR
O POVO PÕE O POVO TIRA
Senhor Carlos
ExcluirESTAS INFORMAÇÕES SÃO OFICIAIS. Eu não as tirei da minha cabeça.
São informações Públicas. FONTE SEPLAG
Por diversas vezes leitores nos pedem para informar salário dessa ou aquela categoria. Quanto ganham e são os comissionados.
E vidente que um Coronel tem salário maior que um soldado, e não há nada de absurdo nisso.
Quantos Bombeiros e quantos PMs existem ?
O senhor viu/leu a explicação de que a média salarial se dá pelo valor da folha dividida pelo número de servidores de determinado Vínculo / Carreira ?
Então põe o site da informação para eu poder debater ou até mesmo reclamar.
ExcluirUma coisa é certa isso que você postou não é verdade, então você está divulgando mesmo copiada que é uma mentira.
Vivo neste meio à vinte oito anos
Na matéria tem a FONTE. O senhor leia com atenção para não me cobrar o que está disponibilizado.
ExcluirLI COM MUITA ATENÇÃO E POR ISSO VAI O ERRO QUE VOCÊ COMETEU E NÃO ASSUME.
ExcluirCOBRO MUITO POIS SE VOCE CONTINUAR SO REPETINDO E NÃO SE APRONFUNDAR PARA REPASSAR AIS SEUS SEGUIDORES VOCE VAI FORMAR OPINIÕES ERRADAS EM PESSOAS HUMILDES QUE TEM AQUI E ISSO EU NÃO CONCORDO, JA NÃO SER QUE ISSO SEJA SUA VONTADE
O QUE ESTA
ResponderExcluirO QUE NESTE MOMENTO ESTÁ ME CHATEANDO MAIS É O FATO DESTE BOLG FORMAR OPINIÕES NOS FRACOS, MESMO VOCE FAZENDO UMA MEDIA DE SALARIOS NÃO TEM COMO ENCONTRAR UNS VALORES QUE VOCE ENCONTROU AINDA MAIS SERVO VOCE QUE ESCREVE SEMPRE QUE PROCURA SEMPRE E PESQUISA ANTES MARA NÃO COMETER INJUSTIÇA, ENTÃO NESTE CASO VOCE TEM QUE REVER SUAS OPINIÕES E PENSAR DIREITINHO NO QUE ESCREVEU NESTA POSTAGEM
ResponderExcluirSR. CARLOS
ExcluirA MÉDIA NÃO É MINHA.
A MÉDIA É OFICIAL DA SEPLAG.
É INFORMAÇÃO PÚBLICA, ACCESSÍVEL A TODOS OS SERVIDORES E À POPULAÇÃO EM GERAL.
O senhor como funcionário que é, não sabe disso ? Não tem interesse em saber, quantos são os servidores ? Quantos estão desistindo.
Não é questão de opinião. Não estou entendendo, sinceramente qual é o problema.
BOTE UMA COISA NA CABEÇA SEU SERVO QUE A MEDIA NÃO É FEITA ASSIM, MAS UMA VEZ VOU LHE FALAR QUE O FINANCEIRO DAS DUAS FORÇAS AUXILIARES DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO SÃO IGUAIS
ExcluirSenhor Carlos
ExcluirEu não tenho que botar nada minha cabeça. Estou trazendo números oficiais do governo do ESTADO.
Se estão errados, se não traduzem a realidade, maior valor ainda tem a nossa publicação, pois permite o debate e que se busque encontrar o correto.
Agora, bote uma coisa na sua cabeça.
A média de 10.000 por 20 é uma
A média de 10.000 por 30 é outra.
A matéria não diz que os BOMBEIROS ganham mais que os Policiais Militares. Nós não entramos nessa parte de salários individuais.
Caro amigo realmente o financeiro das duas são iguais,mas a PMERJ tem um efetivo maior q os BOMBEIRO por isso essa diferença q vc esta dizendo. Por isso q esta dando essa média.
ExcluirCORPO DE BOMBEIROS: R$ 7.265,30
ExcluirPOLÍCIA MILITAR: R$ 5.830,87
SETE MIL É MAIS QUE CINCO, ISSO APRENDI A MUITO TEMPO, AINDA BEM QUE SEI ENTENDER MUITO BEM
Entende de média?
ExcluirPara qualquer bom entendedor de matemática, a diferença destes valores significa que tem mais bombeiros mais graduados em relação ao total da categoria do que PMs, e isso é até esperado, porque a renovação na PM é muito maior, e o contingente de PMs aumentou muito recentemente com essa política das UPPs, e esses novos obviamente recebem menos.
ExcluirQuero o meu salário!
ResponderExcluirEu tb
ExcluirO salário é um direito de quem trabalha. Aposentadoria e pensão um direito de quem trabalhou, e de quem viveu ao lado de quem trabalhou.
ExcluirO BLOG luta por isso desde sempre.
Estar bem informado, saber o que acontece e como acontece, é muito importante para quem pretende buscar os eu direito.
Quero o meu salário!
ResponderExcluirQual a finalidade disso? Caça às bruxas?
ResponderExcluirBoa tarde
ExcluirFINALIDADE DO QUE ?
Pode ser mais claro senhor Van Mendes.
Se o senhor está se referindo a matéria, saiba que tudo o que está aí é PÚBLICO, OFICIAL, atualizado mensalmente pela SEPLAG.
Nós apenas resumimos.
É uma primeira matéria.
Acho que é interessante saber, por exemplo, quantos são os professores do Estado. Qual o salário deles ?
Ou saber que o ESTADO perdeu muitos ATIVOS em apenas um ANO.
SABER QUE O NÚMERO TOTAL DE VÍNCULOS CAIU.
Ou seja, que ocorreram muitos abandonos, e que muitos aposentados e pensionistas faleceram. Que o ESTADO REDUZIU SERVIÇOS E DEMITIU na administração indireta.
Ou seja, informação sobre o serviço público, sobre o que está acontecendo no serviço público.
Parabéns Servo..é muito importante conhecermos a realidade do nosso Estado...ativos..aposentados e pensionistas..cargos em comissão...alem de terceirizados...!!
ResponderExcluirO povo complicado!!! Gente, pára de procurar coisas .... A matéria ta clara. Interessou ,da um ok, nao interessou passa batido
ResponderExcluirParabéns Servo..é muito importante conhecermos a realidade do nosso Estado...ativos..aposentados e pensionistas..cargos em comissão...alem de terceirizados...!!
ResponderExcluirParabéns Servo pela matéria!!!!
ResponderExcluirNão é caça as bruxas, como ele diz é informação oficial dada pelo Seplag.
Óbvio que a PM está atrás dos Bombeiros devido ao número de praças ser bem superior aos bombeiros.
A Sefaz está disparado em primeiro, pois tem maior vencimento com poucos funcionários.
A segurança foi o setor com maior investimento durante o Governo Cabral. Não estou criticando isso é uma profissão que envolve muito risco. Mas pode ter certeza. Se avaliarmos o poder Judiciário esses números serão muitos superiores.
Cargos comissionados estão espalhados em todos os órgaos. Quer aumentar o efetivo da polícia é só buscar todos que estão disseminados nos diversos órgãos. O TJ deve ser o campeão. Mas dentro do executivo também está cheio.
O mesmo pensamento tenho com relação aos professores. Sempre fazem cálculos que faltam professores nas escolas. Com muitos fazendo GLP para suprir essa falta. Muitos alegam problemas psicológicos ou na garganta. Mas muitos desses dão aulas em escolas particulares. Neste caso o Governo precisa ser mais rigoroso. Muitos passam no concurso para profesdor sem ter nenhuma vocação para o magistério. E arrumam um jeito de trabalhar na secretaria. Porém, cumprindo horário como professor e ganhando como tal.
Temos o pior Governador que poderíamos ter. Mas essa crise é muito maior que a incompetência do seu Governo. Perpassa por salários, privilégios e apoaentadorias absurdas em sua maioria concentrada no Judiciário. Além dos cargos comissionados espalhados por todos os órgãos para agradar padrinho político, sendo que estes não contribuem para a previdência estadual, mas geram gastos desnecessários ao nosso orçamento. E para fechar tem a questão dos desvios de função dos próprios servidores que só agravam esse problema.
Servo, não quero ser chato. Mas como posso perceber você tem um forte espírito na busca por informações. Vejo que faz por gostar muito. É inerente a sua personalidde.
ResponderExcluirMas esse número de 3.407 cargos comissionados pode ser visto por orgão? Onde esses cargos são encaixados. Será que estão em órgãos que realmente precisam de funcionários? Seria interessante isto, concorda?
Senhor Marcos, boa tarde
ExcluirEsse é o número total informado pela SEPLAG.
Em futuras matérias, nós vamos procurar trazer por SECRETARIA, por ÓRGÃO.
Nada contra os COMISSIONADOS, que trabalham e ocupam cargos importantes e estratégicos na administração.
Nosso problema e crítica, é apenas aos que ocupam estes postos por indicação politica, sem qualificação, sem compromisso, apenas para atender o clientelismo e compadrio.
Exatamente senhor Servo, não tenho ódio aos cargos comissionados. Às vezes eles são necessários. Mas deveriam ser a exceção e não a regra. Alguém com um saber e qualificação específica que não se encontra dentro do quatro do funcionalismo.
ExcluirMas na realidade não é isso que encontramos. Encaixam em quadros que o próprio servidor poderia exercer. Ou apenas nomeiam por nomear por ser amigo do deputado X e por aí vai.
Eu fui um dos que solicitei essa matéria. Ela é importante, pois precisamos conhecer a fundo os números dos servidores. Pois, continuo enfatizando o problema desa crise vai além de um Governador incompetente ela é estrutural. A conta não fecha porque a torneira está ligada em demasia para algum lado.
Precisamos nos unir contra esse estado de coisas que se abateu sobre o serviço público. Discutir quem ganha mais só desagrega e faz o jogo dos nossos opressores. Polícia ganha bem? Parabéns! Quero manter meu emprego e receber em dia. Depois me preocupo com os outros.
ResponderExcluirO objetivo da matéria não é discutir quem ganha mais ou menos.
ExcluirO objetivo é trazer a realidade do serviço público.
Sei, Servo! As pessoas não entendem o que é média e confundem com ganhar mais(ou menos) e fica o tititi...Só isso, bro! Abraço!
ExcluirQuem quiser saber os valores individuais dos salários de cada categoria é só entrar no portal da transparência. Nada a ver apresentar os valores médios aqui como caça às bruxas.
ExcluirMas não pode esquecer na hora de comparar a carga horária do servidor, se o cargo é de nível superior ou não, o grau de dificuldade do concurso de ingresso, se o concurso teve apenas uma fase de múltipla escolha ou se foram varias fases, com provas discursivas e orais, as atribuições e responsabilidades e por aí vai....... comparar cargos equivalentes!!
ExcluirFaltou fazer a média de salários no Tribunal de Justiça! ...Agora entendo...com eles não se mexe! Deixa eles quietinho né?
ResponderExcluirSr. Wander, uma coisa de cada vez.
ExcluirCada matéria com seu objetivo e sua ocasião.
E se lhe interessar saber o que nós pensamos das disparidades e dos tratamentos diferenciados contaminados pelo privilégio e injustiça, leia as matérias, que já publicamos.
Sabe essa matéria que o EXTRA publica hoje, muito boa por sinal, falando do problema das pensionistas dos serventuários e o tratamento que elas recebem em comparação com as pensionistas dos magistrados ? Já abordamos isso aqui.
Senhor Wander, percebi que não gostou da matéria por mostrar a questão da segurança dentro do Executivo estadual. Mas pede uma matéria sobre o TJ. Este também é um dos capítulos mais esperado por mim.
ExcluirEsta matéria é fundamental para realizarmos uma auto crítica do sistema no qual estamos inseridos. Onde podemos perceber melhor a nossa realidade. Sei que muitos aqui são ligados a polícia militar e digo que pior que a questão salarial está as condições de trabalho e a escala de trabalho. Porque a escala da PM pode ser 24 por 48 e os outros órgãos da segurança 24 por 72 horas.
Ocorre um desnivelamento absurdo entre as diversas categorias. Porque um professor da UERJ ganha tão pouco levando em conta a sua qualificação?
Não devemos ficar revoltados com as informações referentes a nossa própria realidade.
Senhor Marcos Aurélio, percebi que o senhor gostou da matéria que por sinal não está totalmente completa; pois está focada em apenas uma parte dos servidores que são: SEFAZ,POLÍCIA CIVIL,CORPO DE BOMBEIROS, SEC. ADM. PENITENCIÁRIA E POLÍCIA MILITAR. Faltou outras categorias! Do jeito que foi exposto fica impossível de se fazer uma crítica ou auto crítica como o Sr se refere. Não sou ligado a área da segurança ou represento qualquer categoria, mas é fácil saber quanto ganha qualquer servidor na área executiva...quanto que vai ser o aumento...gratificações..etc. Os jornais sabem e divulgam dia a dia! O Sr sabe quanto ganha um magistrado? Quais as vantagens ele possui em relação a outros servidores? Como o Sr falou ocorre um desnivelamento absurdo em relação ao executivo pq este é o mais cobrado e massacrado! Enquanto isso a corte judiciária e os altos escalões do governo dão risadas a nossa total falta de união e organização para futuras conquistas!
ExcluirQuanto a falta de informações sobre as gratificações do Judiciário o senhor está coberto de razão é uma caixa preta. Diferente do poder Executivo que existe até um site que divulga o salário dos servidores da ativa pelo menos. Eu não lembro agora o site. Até aí concordo contigo e assino embaixo.
ExcluirQuanto ao restante que o senhor falou eu discordo e digo que dá sim para fazer uma autocrítica. O Servo fez um recorte de um banco de dados extremamente amplo. Ele colocou a fonte de onde tirou as informações. Do mesmo jeito que as médias mais altas por categorias foram os itens que ele utilizou para destacar sua matéria. Eu dentro dos comentários chamei a atenção do percentual de concursados na administração indireta. Mas existe inúmeras outras informações que podem ser usadas para realizar a tal crítica. O estudo é muito extenso e muitos dados eu nem mesmo entendi direito. O importante é o acesso a informação. Pois, se existe um desnivelamento entre os poderes elea também existem dentro do próprio Executivo. Dê uma olhada no salário máximo pago em um dos quadros e entenderá que alguns números são de causar inveja até no Judiciário.
A questão é comparar cargos equivalentes! O salário do magistrado deve ser comparado com os salários dos Defensores Públicos, que pertencem ao Poder Executivo assim como os Procurados do Estado(PGE) que além dos altos salários recebem Honorários de Sucumbência!! Concursos equivalentes! Agora se estes salários estão sendo pagos acima do teto constitucional, com penduricalhos aí está a questão a ser discutida! Agora comparar media e cargos distintos, sem equivalência, só vai gerar uma falsa realidade e frustração!
ExcluirOi Aposentada Idosa, a ideia é exatamente levar a discussão. Quanto comparamos salários das áreas distintas para pessoas com o mesmo nível de escolaridade e observamos o total disparate podemos perceber em qual área do funcionalismo o Governo foi mais negligente. Basta olhar para os profissionais da área da educação e saúde.
ExcluirCerto Marcos, mas grau de escolaridade não quer dizer mesma dificuldade do concurso e responsabilidade do cargo, hoje o nível superior virou um mercado! Por isso os diplomas perdem importância no mercado de trabalho e variam absurdamente de acordo com a instituição que os emitiu!
ExcluirPor isso, na minha opinião a comparação deve ser feita entre cargos equivalentes! Não adianta comparar o cargo de magistrado com o de um administrador do,Poder Executivo! Não são concursos equivalentes, com o mesmo grau de dificuldade e os cargos não tem a mesma responsabilidade, na minha opinião!
Estou falando do cargo de magistrado pois fazem parte do topo da carreira do Judiciário! Qual o cargo equivalente no Poder Executivo? Procuradores do Estado e Defensores Públicos! Será que os salários são tão diferentes? Quando se fala da Sefaz eles têm uma média salarial altíssima pois são os Auditores Fiscais que elevam a média! Um dos concursos mais difíceis do Estado! A questão da comparação é complexa!
Quando você fala da área de educação de que nível está falando? Do professor primário que faz o Ensino Normal e o concurso com nível de segurança ndo grau ou do professor universitário com mestrado e doutorado e com um concurso dificílimo? Quantos professores primários entram na média salarial da Educação? Será que a comparação não tem que ser feita com profissionais do mesmo nível de escolaridade e mesmo nível de dificuldade de concurso e mesma carga horária de trabalho? Que exerce a mesma atividade? Não sei.....
E a carga horária dos profissionais? Ele é diretamente relacionada ao salário! Se o servidor tem carga horária de vinte horas semanais ou quarenta e quatro faz muita diferença!! E por aí vai!
Sem falar dos médicos que investem tempo e muito dinheiro em uma formação e por terem os salários tão baixos e não terem condições dignas de trabalho estão cada vez mais escassos nos hospitais públicos! Principalmente nos grandes centros urbanos!
ExcluirConcordo com você quando fala que existem áreas totalmente negligenciadas pelo Governo!! A Saúde nem se fala.....
Aposentada suas ponderações são bem pertinentes. É claro que não basta ter um cargo de nível superior. A responsabilidade do cargo deve contar muito.
ExcluirPorém essa questão de responsabilidade dos cargos é algo muito relativo. Entendo que utilize os cargos do Judiciário como referência colocando os magistrados no topo da hierarquia. Mas, por exemplo, um pesquisador da UERJ com doutorado também pode ser considerado o topo da hierarquia da educação ou da ciência e tecnologia. E mesmo assim existe uma certa disparidade.
A saúde no Rio acho que nem existe esse topo da hierarquia de tão negligenciado que está.
É isso que chama atenção, mas obviamente que as ponderações que a senhora citou devem ser levadasvem consideração dentro de uma análise mais fiel a realidade do funcionalismo estadual.
Boa tarde!! Excelente matéria!!
ResponderExcluirBoa tarde!! Excelente matéria!!
ResponderExcluirQuando vamos receber?
ResponderExcluirQuando vamos receber?
ResponderExcluirParabéns Servo! Muito importante estarmos a par de tudo sobre os salários e número de servidores do nosso Estado.
ResponderExcluirParabéns Servo pela maneira intigente de nos mostrar os fatos! Te agradeço pela sua total serenidade nesta jornada junto com nos servidores!!! Valeu por vc existir amigo!
ResponderExcluirParabéns Servo pela maneira intigente de nos mostrar os fatos! Te agradeço pela sua total serenidade nesta jornada junto com nos servidores!!! Valeu por vc existir amigo!
ResponderExcluircuriosa para ver judiciário e saúde... acredito que será dois extremos...
ResponderExcluirSra. ERIKA, boa noite.
ExcluirO trabalho de pesquisa do JUDICIÁRIO tem que ser feito em outro local, pois nesse site disponibilizado pela SEPLAG SÓ ESTÃO OS "CADERNOS DE RH DO EXECUTIVO".
Mas nós estamos trabalhando, continuamos trabalhando para trazer informação aos leitores.
Parabéns,Servo,pelas informações!!Valeu mesmo!!
ResponderExcluirServo, os 3.407 comissionados são apenas da administração indireta. Existem outros 4.931 da admistração direta.
ResponderExcluirUm dado que chama atenção.
Enquanto na administração direta 94,93% são concursados. Esse percentual cai bastante na administração indireta com 66,47% de concursados. Imagino que muitos desses órgãos nem concurso fazem. E são abastecidos de duas formas. Cargos políticos ou funcionários de outros órgãos desviados de função.
Senhor Marcos
ExcluirNa administração direta nós vamos encontrar, professoras que são diretoras de escola, que são coordenadoras, médicos que são chefes de serviço... O senhor lembrou bem essa questão dos CONCURSADOS e dos INDICADOS POLÍTICOS.
Recentemente saiu uma matéria nos JORNAIS, sobre um CONTRATADO que chefiava um POSTO DO DETRAN, recebia R$ 32 MIL por mês, e usava o cargo para fazer negociatas ! Esse cara, consumia mensalmente o equivalente a média de salário de 30 pensionistas. Ganhava para ARMAR, ROUBAR, EXTORQUIR, FACILITAR A CORRUPÇÃO.
Reiteramos que é importante conhecer bem o funcionalismo, o serviço público, a sua legislação, os direitos e deveres dos servidores. Esse o objetivo.
Uma coisa que me surpreendeu aqui, e que ao longo do tempo foi sendo superada pelas informações que trouxemos, e pelos próprios servidores com seus comentários, esclarecendo e passando a sua experiência, é que muitos servidores, em especial os mais antigos, humildes, as pensionistas, não tinham a menor noção de nada sobre sua vida funcional ou previdenciária.
Então, acredito que o BLOG colaborou muito para orientar, esclarecer...continuamos buscando isso.
Quanto ganha um servidor na ativa, quanto ele ganha quando se aposenta. Perde muito, não perde ? Dá para viver com a aposentadoria. São perguntas, situações que me parecem válidas de serem abordadas, principalmente num momento em que existe uma REFORMA DA PREVIDÊNCIA, que para o futuro pode mexer com a PARIDADE.
Me surpreende que alguns vejam nesse modelo de matéria, algum viés de fazer ataque ou depreciar algum tipo de carreira / órgão.
Sinceramente...tem horas que o posicionamento de certas pessoas fica difícil de se compreender.
Um abraço e grato pela informação que trouxe.
O caso do Detran que você citou é exatamente um exemplo de onde queria chegar. Isso não é uma execeção.
ExcluirInformação sempre tem que ser algo bem visto.
Obrigado pelo esclarecimento sobre os cargos comissionados da administração direta.
A escolha via eleição como ocorre com diretores escolares é um ótimo modelo. Com mandato definido. Só faltou limite para reeleição. Afinal um professor deve estar diretor e não ser indefinidamente um diretor. O mesmo para a maior parte desses cargos.
Parabéns amigo Servo, pela iniciativa!
ResponderExcluirAtravés desse caminho vc comprovará a injustiça que o Estado vem cometendo com certas categorias profissionais, principalmente as da Secretaria de Estado de Saúde e do IASERJ, cujo PCCS está sendo reivindicado pelos seus servidores.
Boa noite a todos! Algum servidor com margem negativa, mas com parcelas quase quitadas conseguiu renegociar e colocar a margem positiva ?
ResponderExcluirCalma vai sair o décimo!
ExcluirCalma vai sair o décimo!
ExcluirServou será que vc consegue fazer um balanço na qual o seu blog foi eficiente para esclarecimentos de procurar seusaber direitos e resultados positivos diante ao seuso blog.
ResponderExcluirQuantos se manifestaram aqui precusaram saver sobre o recebimento do salário e infelizmente não alçaram resposta pois não estão mais vivos...
Quantos mulheres de poficiais reivincularam na paralisação e meses e dias depois fiçara me viúvas. ..
Estamos aqui no blog na qual admiro e participo, acho que vc poderia fazer uma pq materia aqui sobre nós. ..pois o Blog está vazoom com informações que infelizmente não repercutem...porém somos seguidores fies e estamos aqui , ate pq sabemos o quanto necessitamos da informação deste....
* me perdoem teclado digitando com erros
Excluir* me perdoem teclado digitando com erros
ExcluirPrezado "Quem sou".
ExcluirDevido ao problema em seu teclado a mensagem saiu truncada e não consegui entender por inteiro.
peço que assim que o problema for superado, repita a solicitação, indagação.
Vamos responder e procurar atender.
Um abraço
Oie servo boa noite. Sou filha d polícia aposentado. Meu pai faleceu a 24 anos. Sou pensionista a 23 anos. Sou a única herdeira dele. Ele era 3° sargento da polícia militar. Minha pergunta é: O meu salário tem ser o mesmo valor q um sargento recebe hj? Essa é a minha dúvida. Agradeço desde d já.
ResponderExcluirEu tbm tenho essa mesma dúvida. Tenho um filho pensionista, o pai faleceu a 6 anos e ele recebe soldo de cabo congelado desde 2011. Não dá pra nada!
ExcluirO pai era policial militar (cabo) faleceu em um acidente, estava de férias acho que não coube auxílio funeral,eu estava grávida, não vi indenização por morte e a pensão demorou um ano pra sair pro menino, no rio previdência me informaram que o atrasado cairia na conta e nada até hoje!
ExcluirAgradeço as informações
ResponderExcluirInformar nunca é demais
Bom dia, Servo.
ResponderExcluirNa boa. As pessoas aqui não estão preparadas para questões que suscitem discussões sobre política pública. As coisas se tornam muito pessoais demais, o que faz com que o campo de visão fique reduzido.
Se eu fosse você colocaria o link e pronto. Não se aborreça.
O interesse de leitura não vai além dos salários.
Agradeço seu esforço em tentar implementar matérias mais importantes. Lamento muito essas reações.
Saudações fraternais
BOM DIA
ResponderExcluirSra. Leila, eu entendo a sua colocação, mas ...
Quando eu entendo que um objetivo é legitimo, que ele é honesto e, portanto, não causa dano a ninguém, só por um motivo de força maior, dele desisto.
Na INTERNET tenho alguns objetivos com o trabalho que faço.
Administrar um espaço de debate com a aceitação apenas de comentários e opiniões pautadas pelo respeito e boa educação. Melhoramos muito aqui nesse sentido.
Assegurar a diversidade de opiniões sobre todos os temas apresentados. As pessoas tem o direito de concordar ou discordar, tem até o direito de criticar o blogueiro. Com o respeito e a educação pontuados no tópico acima, a "bronca é livre".
Um outro objetivo é PENSAR os problemas e fazer pensar sobre os problemas que nos afligem como NAÇÃO, como povo, como cidadão, servidor e trabalhador.
Então vamos caminhando, até mesmo diante da evidência de que, se fosse para informar simplesmente sobre se o pagamento saiu ou deixou de sair, não teria sentido, pois o EXTRA e O Dia já fazem isso. Nós aqui queremos ir além, entender e discutir o motivo de NÃO PAGAR e de atrasar, e de NÃO existir TRANSPARÊNCIA e CORREÇÃO nas ações dos governos.
E, eu não me aborreço, eu até me entristeço com certas posições de alguns aqui, mas, isso faz parte do mundo das relações REAIS e VIRTUAIS. Vida que segue.
Agradeço sua participação e colaboração com o nosso espaço.
Um grande abraço
A busca pelo debate pela informação mais aprofundada é exatamente o que eu busco aqui.
ExcluirA busca somente por informação sobre quando vai sair um calendário de pagamento o Extra e o Dia fazem e com mais chances de conseguir essas informações primeiro devido a suas estruturas.
Não fique aborrecido com comentários. Eu não entendo a revolta em dispor a estrutura funcional do Estado. E como já disse você fez um recorte. Qualquer um pode olhar aquilo que mais lhe chama atenção.
Podemos observar os valores como 49 mil, 55 mil, 75 mil para aposentados. Isto é acima do teto constitucional. Compare o valor da aposentadoria de algumas categorias com o valor dos servidores ativos. E podemos observar que algumas categorias possuem mais facilidade de incorporar gratificações ao se aposentar do que outras. E porque isto acontece?
Servo continue com esse raio X, pois informação sob a nossa estrutura funcional diz respeito a todos os servidores. Além de dizer também respeito a todo cidadão que paga seus impostos.
Eu gosto muito e respeito!
ExcluirQue bom que isso faz parte das suas propostas e que está preparado para o que lê.
Saúde!
Parabéns servo excelente matéria.👏👏👏
ResponderExcluirBom dia como ficou o pccs da saúde foi vetado ou não?
ResponderExcluirCom todo respeito ao blog , o soldo da pmrj e cbmerj são iguais!!!
ResponderExcluirSim, mas a matéria trata de média salarial. Devido ao diferente número de servidores, houve uma diferença no resultado
ExcluirBoa tarde! Ontem li a matéria, porém fiz um comentário onde esqueci de parabenizar o nosso amigo Servo. Parabéns caro amigo! A sua colaboração com informações por meio deste blog está sendo de utilidade pública! É lamentável que alguns não reconheçam a sua intenção que é abrir os olhos do povo e assim nos deixar a par e alerta sobre o que acontece nesse nosso desgoverno. Parabéns pelo seu trabalho! Leio todos os dias suas matérias e adoro. É só por aqui e somente aqui que me mantenho informada sobre esse trem desgovernado. RS Fique c Deus. Abraços!
ResponderExcluirEsta questão de salários acima do teto engloba muitas questões e situações!
ResponderExcluirExistem casos de servidores que já recebiam acima do teto antes de existir o limite e por vedação na Constituição Federal o salário nominal não pode ser reduzido! Neste caso, ele ficará congelado até que fique dentro do teto mas não será reduzido!
Outra situação são verbas classificadas como indenizatórias e que por decisões judiciais não estão sujeitas ao limite constitucional!
Outra situação são situações esporádicas como no caso de recebimento de atrasados que não foram pagos corretamente!
Outra situação são as ilegais que não deveriam ser pagas e são ao arrepio da lei!
Caberá uma lei que possa definir o limite como absoluto ou uma decisão judicial definitiva!
A verdade é que a regra tem que ser igual para todos!!
Servo... quanta gente q só quer aborrecer!! E isso ai! Quem não concorda se mexa e vai ver na Seplag aonde o Servo errou, ora, esta bem claro a fonte! Servo não tem um portal da transparencia? Olha o que eu sei de gente q casou gente da familia para os filhos ficarem com pensão... o q tem de fiscal podre de rico... como fazem o imposto de renda? E o Judiciario agora com tanto Juiz fazendo e falando tanta incoerencia, ganhando muito mais q os da saude , educação... será como podem vestir a Toga? Que me desculpem os bons... mas pais sem lei e pais perdido!!!
ResponderExcluirbom dia servo nois sabemos que tem dinheiro pra pagar
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